Job description
Das erwartet Dich
* Verantwortlich für die strategische Steuerung der Informationssicherheit sowie die Entwicklung und laufende Weiterentwicklung einer unternehmensspezifischen Informationssicherheitsstrategie
* Aufbau, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS)
* Zuständig für Risikomanagement und Incident Handling: Identifikation und Bewertung von Sicherheitsrisiken in Bezug auf Verfügbarkeit, Vertraulichkeit und Integrität sowie Bearbeitung von Sicherheitsvorfällen inklusive
* Incident Response und Koordination aller relevanten Stakeholder
* Erstellung und Durchsetzung von Richtlinien zur Informationssicherheit, Sicherstellung der regulatorischen und konzerninternen Compliance sowie Planung, Begleitung und Nachverfolgung interner und externer Audits
* Beratung der Geschäftsführung und Fachbereiche in Sicherheitsfragen, Durchführung von Awareness¿Schulungen und Etablierung einer nachhaltigen Informationssicherheitskultur
* Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partner_innen, aktive Teilnahme an konzernweiten Sicherheitsgremien sowie Umsetzung zentraler Sicherheitsinitiativen im Unternehmen
Das bringst Du mit
* Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau oder ein Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder Informationssicherheit
* Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und Standards der funktionalen Sicherheit, wie etwa ISO- oder IEC-Richtlinien
* Fundierte Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit sowie vertieftes Wissen im Datenschutzrecht, insbesondere in der DSGVO
* Erfahrung in der Mitarbeit an komplexen IT-Projekten und ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
* Selbstständige Arbeitsweise kombiniert mit Freude an Teamarbeit und der Fähigkeit, kreative Lösungsansätze einzubringen
* Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen
Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Das bieten wir Dir
Gehalt
Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.672,30 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
Deine Arbeitswelt mitgestalten
Bei uns zählt, was du einbringst - fachlich und persönlich. Wir vertrauen auf Eigenverantwortung und schaffen Rahmenbedingungen, die dir Gestaltungsspielraum geben. So kannst du deine Energie dort einsetzen, wo sie am meisten wirkt.
Diversity & Miteinander
Vielfalt gehört bei uns zum Alltag. Unterschiedliche Identitäten, Perspektiven und Lebenswege bereichern unsere Zusammenarbeit und unser Miteinander. Mit internen Netzwerken, Aktionstagen, Trainings und Formaten wie dem Diversity Talk machen wir diese Vielfalt sichtbar und erlebbar. Unsere Diversity Charta bringt auf den Punkt, was wir leben.
u.v.m.
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Wir freuen uns auf Dich!
*Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.
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