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SAP Senior CO Consultant

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Location
Published
10 Apr 2026
Contract
Permanent
Hours
Full-time
Salary
Not specified — verify with employer

EU Blue Card eligibility

If this role is in an IT or shortage occupation (ISCO-08 group 25) and the salary is at least €45,934.20 gross per year, you may qualify for the EU Blue Card. Confirm the exact salary with the employer before applying.

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Job description

SAP CO Senior Berater (m/w/d) | Darmstadt | Hybrid Work | keine Reisetätigkeit Nach ausführlicher Absprache mit meinem Auftraggeber habe ich bei einem marktführendem international tätigen familiengeführtem, zukunftsorientierten Technologieführer als SAP CO Senior Berater in einem familiären und kreativen Arbeitsumfeld zu vergeben. Die modernen Herausforderungen liegen für das Unternehmen sowohl in der Planung, Realisierung, als auch in der Operation, sowie mit großem Knowhow im Bereich der automatisierten Manufaktur von heute auch im Hinblick auf die Zukunft und mit internationaler Aufstellung, dennoch regionaler und persönlicher Präsenz. Das engagierte und verlässliches Unternehmen verfügt über eine 130-jährige Firmengeschichte und ist zu Recht Stolz auf Qualität und Integrität. Die Nähe zum Kunden, Innovation, beste Leistung, Sicherheit und das internationale Netzwerk sind Auszeichnungen, die die Kunden aufgrund der talentierten und hilfsbereiten Mitarbeiter bescheinigt. Das Unternehmen wächst organisch. Weltweit sind rund 20.000 Mitarbeiter an zahlreichen nationalen und internationalen Standorten in unterschiedlichen Tochterunternehmen in verschiedenen Branchen mit Leidenschaft beschäftigt. Die einzigartige stabile Unternehmenstradition, das gelebte Vertrauen, der Umweltschutz und der umweltgerechte Einsatz von Ressourcen sind sehr wichtig. Das Unternehmensleitbild ist vor allem vom Erfolgsfaktor Mitarbeiter und großem Teamgeist beherrscht, für die von diesem innovativen Unternehmen Vertrauen, Loyalität, Transparenz, Fairness, Zuverlässigkeit, Achtung und Respekt entgegengebracht werden, sowie eine offene und partnerschaftliche Kundenorientierung genauso wichtig ist. Neben einem offenen Wissenstransfer ist das Unternehmen an der persönlichen beruflichen Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter interessiert. Kurzbeschreibung: SAP CO Inhouse Senior Berater (m/w/d) für S/4 HANA In Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden Ab sofort oder nach Vereinbarung Gehalt je nach Erfahrung und Qualifikation Arbeitszeit: 40 Stunden in Gleitzeit Urlaubstage: 30 Home-Office/ Mobile Office: ca. 3 Tage Reisebereitschaft: sehr gering Standort: Darmstadt Ref. 26728 Für diesen außergewöhnlichen Anspruch werden Sie als SAP CO Senior Berater in der Zentrale und zum Teil mit internationalen Projekten eingesetzt. Arbeiten Sie eng verzahnt im kleinen Team am System und an einem SAP S/4 HANA Einführungsprojekt im Umfeld von Controlling im Zusammenhang mit dem SAP CO S/4 HANA Template in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich. Der Umgang untereinander erfolgt in der Duz-Kultur. Erleben Sie eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit einer generationenübergreifenden Teamarbeit. Wir suchen einen SAP CO Senior Berater für die SAP CO S/4 HANA-Einführung innerhalb des 20-köpfigen SAP-Berater- und Entwickler-Teams mit bunt gemischter Altersstruktur. Es erwartet Sie der Einsatz neben der aktuellen SAP Version ECC 6.0, mit dem Schwerpunkt der Umstellungsphase auf S/4 HANA. Neben den SAP CO-Modulen, an denen Sie arbeiten, werden weitere gängige SAP Module von den Kollegen unterstützt. Bieten Sie erstklassige und qualifizierte Beratung in einem spannenden, familienfreundlichen & abwechslungsreichen Unternehmen, dass Service großschreibt, großen Wert auf die Zufriedenheit, nachhaltiges Arbeiten, Diversität und die Entwicklung der Mitarbeiter legt. Es wird Sie überraschen, dass Mitarbeiter sich weiterbilden dürfen und sollen, internationale Karrieremöglichkeiten haben, ein "Feel Good" - Management genießen, in dem auch Frauen gerne arbeiten, sowie bei dem der extra Jahresbonus nicht fehlt, sowie das Unternehmen dem Alltag und der Arbeitswelt beiträgt. Ihre Tätigkeiten: Fachliche Verantwortung der ganzheitlichen SAP IT Controlling-Prozesse mit Implementierung, Beratung, Konzeption und Customizing des SAP CO Systems und Prozesse im neuen S/4 HANA Template Beratung und Konzeption fachlicher und/oder technischer Art zur Abbildung der Controlling-Prozesse Umsetzung, Weiterentwicklung und Koordination in enger Zusammenarbeit mit den globalen Prozessverantwortlichen Beratung der zentralen Fachbereiche bei der Prozessdefinition sowie Prozess- und Datenharmonisierung, sowie zusammenhängender und reibungsloser Geschäftsprozesse Nationales und Internationales Ausrollen der finalen Template-Versionen Ansprechpartner für den Fachbereich, Dokumentation und Treiber der Weiterentwicklung Fachlicher Ansprechpartner mit Ergebnisdokumentation, sowie Übergabe an die interne Support-Abteilung Ihre Voraussetzungen: Studium im Bereich Informatik oder BWL oder ähnliche Ausbildung mit dem Hintergrund von SAP, mit mehrjähriger Erfahrung Mehrjährige Erfahrungen in Projekten im Bereich SAP CO zur Konzeption und Implementierung von Geschäftsprozessen, idealerweise in S/4 HANA Erfahrung mit SAP S/4 HANA Erweiterungsmethoden und SAP-Fiori-Anwendungen von Vorteil Gute Fachkenntnisse von Finanz- und Controlling-Prozessen, sowie gute Kenntnisse von IT-Applikationen Gute Englischkenntnisse gepaart mit Souveränem Auftreten, Kommunikationsstärke, Servicegedanken, Teamgeist und gute Erfahrungen mit Teamarbeit Gute Präsentationsfähigkeiten, sowie Moderationsfähigkeit in Deutsch und gerne in Englisch Was bietet Ihnen dieses Unternehmen: Trifft Ihren Geschmack: verschiedene spannende und interessante Herausforderungen in einem großartigen Team mit familiärer und familienfreundlicher Firmen-Kultur und Herausforderungen bei motivierender Arbeitsatmosphäre, mit Eigenverantwortung, flexiblen Arbeitszeiten, Work-Life Balance, Gesundheit & Sicherheit, Mitarbeiterevents, Kantine, Freiraum und Flexibilität, Parkplatz, Innovation & Expertise, mit flexiblen Arbeitszeiten in Gleitzeit in einem familiären und kreativen Arbeitsumfeld, sowie unzähligen Möglichkeiten. Bezahlt gut: attraktive tarifliche Vergütung mit Jahresbonus, Rabattprogramm für Mitarbeiter, Sozialleistungen, 30 Urlaubstage und frei an Weihnachten und am Neujahrsabend, sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbei

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