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DevOps/System Engineer

Atruvia AG

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Location
Published
17 Apr 2026
Contract
Permanent
Hours
Full-time
Salary
Not specified — verify with employer

EU Blue Card eligibility

If this role is in an IT or shortage occupation (ISCO-08 group 25) and the salary is at least €45,934.20 gross per year, you may qualify for the EU Blue Card. Confirm the exact salary with the employer before applying.

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Job description

Für unser Geschäftsfeld Steuerungsbank im Tribe Plattform und Prozesse suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als DevOps/System Engineer (m/w/d) in Aschheim, Berlin, Karlsruhe bzw. Münster. Aufgaben mit Perspektiven Du bist für den Betrieb unsere containerbasierten Anwendungen unseres Produkts agree21Finanzen (EGP) sowie deren technologische Weiterentwicklung verantwortlich. Die konsequente Optimierung der Anwendung auf OpenShift sowie der zugehörigen Automatisierung gehören zu deiner täglichen Arbeit. Ebenso gehört die Weiterentwicklung unserer GitOps getriebenen automatisierten CI/CD-Pipeline auf Basis von Helm, Argo CD zu deinen Aufgaben. Du bist Impulsgeber für die Weiterentwicklung der gesamten Systemarchitektur und gestaltest hier technische Produktvisionen mit. Du wirst Teil eines erfahrenen cross-funktionalen Teams und wirst hier bei der Umsetzung deiner eigenen Ideen unterstützt. Du bringst die Bereitschaft zur Durchführung von Rufbereitschaften mit. Persönlichkeit mit Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik und langjährige Berufserfahrung in den oben beschriebenen Aufgabengebieten oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich Du verfügst über gute Kenntnisse in Containertechnologien (OpenShift/Kubernetes) und den Werkzeugen aus dem CI/CD Bereich wie GIT, Jenkins, Helm Du bringst fundierte Erfahrungen in agilen Arbeitsmethoden und gute Kenntnisse in ITIL-Prozessen mit Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Für dich ist analytisches Denken, ausgeprägte Teamfähigkeit, hohes Qualitätsbewusstsein und kundenorientiertes Denken und Handeln selbstverständlich Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kununu: Wir sind Top Company 2025 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %. Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt! #atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #LI-AT1#DevSecOps #Containertechnologie #Eigenverantwortung Kennziffer: 1439

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Source: Bundesagentur für Arbeit — BA Jobbörse (ref: 12288-4780192234-S). GermanyTalent is not affiliated with the Bundesagentur für Arbeit or the employer. Always verify current job details directly with the employer.