Job description
-Was du bewegst-
· Durch die Betreuung unseres S/4-HANA-Systems und den weiteren Ausbau
unserer gesamten SAP-Systemlandschaft trägst du maßgeblich zu einer
zukunftsfähigen IT-Umgebung bei.
· Im Bereich Berechtigungen analysierst du Anforderungen ganzheitlich und
entwickelst daraus zukunftsfähige, mittelstandsgerechte
SAP-Berechtigungskonzepte.
· Die operative Berechtigungs- und Useradministration in unseren
vielschichtigen SAP-Systemlandschaften liegt in deinem
Verantwortungsbereich und sorgt für einen sicheren und stabilen Betrieb.
· Zudem steigst du in ein groß angelegtes SAP-Migrationsprojekt ein und
hast die Möglichkeit, dessen Ausgestaltung aktiv mitzubestimmen.
· Die zugrunde liegenden Geschäftsprozesse im Umfeld der
SAP-Berechtigungsadministration überarbeitest und entwickelst du
kontinuierlich weiter.
· Besondere Anforderungen wie Funktionstrennung berücksichtigst du
konsequent und nutzt sowie entwickelst Analysewerkzeuge weiter, um
Transparenz und Compliance sicherzustellen.
-Was dich auszeichnet-
· Du hast einen Hochschulabschluss im MINT-Bereich oder eine vergleichbare
Ausbildung und bringst relevante Berufserfahrung mit.
· Fundierte praktische Kenntnisse im Bereich SAP-Berechtigungen sowie
Erfahrung in der Erstellung von Berechtigungskonzepten gehören zu deinem
Profil.
· Sehr gute Lösungskenntnisse und Projekterfahrung im SAP-ERP-ECC-6.0-
und S/4-HANA-Umfeld ermöglichen es dir, Anforderungen zielgerichtet
umzusetzen.
· Erfahrung in den SAP-Themenbereichen HCM, IS-U und BW ist von Vorteil
und unterstützt dich in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen
Fachbereichen.
· Eine kreative, selbstständige sowie analytische und strukturierte
Arbeitsweise hilft dir, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen
und passende Lösungen zu entwickeln.
· Ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an
Gestaltungswillen runden dein Profil ab und machen dich zu einer wichtigen
Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen.
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