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Lead Developer mit Fokus Java, APIs und Observability

Deutsche Glasfaser Holding GmbH

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Location
Published
25 Feb 2026
Contract
Permanent
Hours
Full-time
Salary
Annual salary — verify amount with employer

EU Blue Card eligibility

If this role is in an IT or shortage occupation (ISCO-08 group 25) and the salary is at least €45,934.20 gross per year, you may qualify for the EU Blue Card. Confirm the exact salary with the employer before applying.

Blue Card salary thresholds 2026 →

Job description

**Unternehmensbeschreibung** Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.900 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam Großes gestalten. **Stellenbeschreibung** - **Konzeption, Entwicklung und Betrieb hochperformanter Java-basierter Backend-Services und APIs:** Damit werden stabile, skalierbare und zukunftsfähige Systeme als verlässliche Grundlage für digitale Produkte und Prozesse geschaffen. - **Sicherstellung der Codequalität durch Testing, Code Reviews und Observability-Praktiken:** So werden stabile Releases, eine hohe Softwarequalität und eine schnelle Fehleridentifikation im Betrieb gewährleistet. - **Pflege und Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines (z. B. GitHub Actions):** Dies ermöglicht verlässliche, automatisierte und effiziente Deployments über alle Entwicklungs- und Betriebsphasen hinweg. - **Nutzung und Weiterentwicklung moderner Architekturmuster wie Event-Driven Designs und asynchroner Kommunikation:** Dadurch entstehen performante, entkoppelte und flexibel erweiterbare Systemlandschaften. - **Performanceanalyse und Optimierung von Anwendungen und Datenbankabfragen:** So werden Reaktionszeiten reduziert und Systemressourcen nachhaltig und effizient eingesetzt. - **Aktive Mitgestaltung von Architektur- und Designentscheidungen mit Fokus auf Cloud-native Prinzipien:** Dies stellt Wartbarkeit, Resilienz und langfristige Weiterentwicklungsfähigkeit der Systeme sicher. - **Enge Zusammenarbeit im agilen Team sowie aktiver Wissensaustausch:** Dadurch werden Teamstärke, gemeinsame Lösungsqualität und die fachliche Weiterentwicklung weniger erfahrener Kolleg:innen gefördert. **Qualifikationen** - Abgeschlossenes **Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Informationstechnik** oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ eine **technische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in der Backend-Entwicklung**, um anspruchsvolle Systemlandschaften sicher zu gestalten - **Mehrjährige Java-Expertise** in der Entwicklung moderner Backend-Systeme mit Spring Boot und/oder Quarkus inklusive deren Ökosysteme - Fundiertes Know-how in **relationalen und multimodalen Datenbanken** (z. B. MySQL, PostgreSQL, MS SQL Server) mit Fokus auf Datenmodellierung und Performance - Erfahrung mit **Teststrategien, CI/CD-Prozessen sowie Observability-Konzepten** und Tools wie OpenTelemetry, um Qualität durchgängig abzusichern - Souveräner Umgang mit **API-Designs**, sowohl synchron (REST, OpenAPI/Swagger) als auch asynchron (AsyncAPI), besonders im Event-Driven-Kontext - Tiefes Verständnis von **Cloud-nativen Architekturen** und Erfahrung mit **Container-Technologien und Kubernetes** – idealerweise auch mit Serverless-Plattformen wie Cloud Run oder Knative - Erfahrung im Umgang mit **Message Brokern** wie Kafka oder Cloud Messaging-Diensten wie GCP Pub/Sub oder AWS SQS/SNS - **Eigenverantwortliches Arbeiten, Teamorientierung und Kommunikationsstärke**, kombiniert mit Neugier für neue Technologien und einem klaren Blick für sinnvolle Lösungen - **Sehr gute Deutsch- &amp; Englischkenntnisse** _Arbeitstitel würde vertraglich "Application Owner" (w/m/d) lauten_ **Zusätzliche Informationen** Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job, deine Absicherung und Vorsorge oder für die Freizeit. Wir haben ein breites Angebot an Nebenleistungen zu bieten! **Von diesen und weiteren Benefits profitierst du:** - Flexible Arbeitsmöglichkeiten - 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei - Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel - Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot - Betriebliche Altersvorsorge und weltweite 24/7 Unfallversicherung - Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Angebote - UND: Dein flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Wellhub, Kita-Zuschuss, oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss **Neugierig geworden?** Dann bewirb dich jetzt online - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. **Noch Fragen?** Dann melde dich gerne bei: **Elena Fernandez** HR Talent Acquisition Partner <e.fernandez@deutsche-glasfaser.de> \#LI-EF **Wir freuen uns auf deine Bewerbung!**

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